Unter der Leitung von
Cathrin Eireiner ist Professorin für Personalmanagement an der Hochschule Pforzheim. Sie lehrt in den Studiengängen BWL/Personalmanagement und Master of Human Resources Management. Sie ist stellvertretende Leiterin des Instituts für Personalforschung und Mitglied im Human Resources Competence Center der Hochschule Pforzheim. Nach dem Psychologiestudium folgte die Promotion zum Dr. rer. soc. in Psychologie in Mannheim. Sie forschte mit den Schwerpunktthemen HRM sowie Customer Relationship Management und ging Lehrtätigkeiten in der Arbeits- und Organisationspsychologie nach. Cathrin Eireiner war in der Unternehmensberatung im Bereich People & Organisation tätig und sammelte industrielle Erfahrungen in der Führungskräfteentwicklung in einem internationalen DAX 30 Unternehmen.